最近一段时间对于在线教育行业可谓是一次前所未有的寒冬，伴随着在线教育新规的出台，各个在线教育企业开始出现雪崩性的裁员现象，很多人都在疑惑在新政调控之下的在线教育行业到底该怎么看？在线教育这是要凉了吗？

一、在线教育出现行业性雪崩大裁员？

根据中国网的报道，5月21日，中央全面深化改革委员会第十九次会议审议通过《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》（简称“双减”意见），要求全面规范管理校外培训机构，坚持从严治理，对存在不符合资质、管理混乱、借机敛财、虚假宣传、与学校勾连牟利等问题的机构，要严肃查处。

6月1日，国家市场监督管理总局表示，对作业帮、猿辅导、新东方、学而思、精锐教育、掌门1对1、华尔街英语、哒哒英语、卓越、威学、明师、思考乐、邦德、蓝天、纳思等15家校外培训机构进行重点检查。15家校外培训机构均存在虚假宣传违法行为，分别予以顶格罚款，共计3650万元。

近日，据记者了解，作业帮西安、石家庄等多地分公司的大量员工也收到相似的“离职”要求。削减员工数量是最明显的迹象。行业中数一数二的头部企业、上市公司或者细分赛道里的新贵都没能躲过，开始收缩：一名被好未来录用的应届毕业生，在约定入职五天前临时接到通知，要求入职延迟至九月，否则便视为主动放弃。他发现，仅其所在地区，被延期的应届生就有上百名。

二、在线教育行业这是要凉了吗？

说实在，我们看到在线教育行业出现这么大规模的波动，其实也是很正常的一个现象，我们到底该怎么看待在线教育行业出现的问题呢？而且当前的现象的背后又该如何理解？